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1)用工单位提出派遣用工需求
2)用工单位和派遣中心签定《人才派遣协议》。用工单位签定人才派遣协议时需提交的材料 :

单位提供营业执照副本原件及复印件(事业单位法人证书副本原件及复印件)和单位介绍信。
3)派遣中心根据单位要求选送人才
4)用工单位确定人选; 
5)派遣员工准备材料与派遣中心签定劳动合同; 
6)用工单位每月5日前向派遣中心转付管理费、员工工资、各项社保及公积金等费用; 
7)派遣中心为员工按时发放工资、办理各项保险和公积金; 
8)用工单位在每月20日前向派遣中心报送离职人员名单,派遣中心及时办理停保和解除劳动合同手续,逾期没报的,产生的各项保险费由用工单位承担。 

(具体的工作方案和工作细节需经过本公司于用人单位协商,如有问题,详情请咨询0551-62885307或者0551-62884547)

 
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